今日会社で組合からの資料が配られ、
来年度からの年金の積み立て？が変わるとか何とか説明がありました。
そんなものに全く興味がないんですが、うちは何とか（もう忘れました）という積み立て方法になるので、
貰える予定の40％は自分で運用して増やすらしいです。
定期預金とか、株とか。
こういうことになると、うちの隣の室の問題児連中は、大して仕事はしないくせにそういうことは敏感。
損したらどうすんだ！とか、そんなの不公平だ！etc.
損するのは自分が悪いわけだし、他の人と差が出るのもそれは自分が悪いと納得できないのでしょうか？？
不思議でたまりません。
どちらにしても、自分は定年まで会社に居座るつもりは毛頭ないので、適当に聞いていましたが、
必死で聞いてる人は結構いるみたいです。
自分は危機感が足りないんでしょうか？
会社に全て面倒見てもらおうと思うほうが変じゃないかと思うのは自分だけ？？
いつものことながら何か世間とのズレを感じます。
PR
COMMENT
無題
年金についてももうちょっと勉強したくなりますね～
我が社では思いつかないであろう斬新さ♪
うちもそんなんしてくれたらいいのに(-。 -;)
私もいつもらえるかわからない年金なんざ、あてにしてませんｗ（会社員なのでちゃんと払ってますが）
私も会社に居る気ないですし(￣ｍ￣〃)ぷぷっ!
３０代中に光を見つけたいものです。
もっと自分を磨いていかねば！！
まぁその前に壊れた右手治さないといけないんですがｗｗｗ
子供の為？家族の為？自分の為？世の中の為？
なんにせよ、頑張らなければ(￣Д￣)ノ
私の持論は「自助努力」
努力の天才イチローみたいに、こつこつ頑張ってみます＾＾
Re:無題
この制度を取り入れてる会社は結構多いようです。
普通は転職すると中途半端な退職金しかもらえないらしいですが、
この制度を取り入れてる会社同士だと、自分で運用する分は
転職先の会社に持っていけるらしいです。
お互いにこの先有意義な人生送れるように頑張りましょう。
あ、まずは右手直すのに専念してください。
何もできませんが、応援しています。